Actueel

Een ongezond binnenklimaat op de werkplek is een groeiende zorg onder Nederlandse werknemers. Uit recent onderzoek blijkt dat maar liefst 39% van de Nederlanders gezondheidsklachten ervaart die ze toeschrijven aan een slechte luchtkwaliteit binnen. Voor één op de vijf is dit zelfs reden genoeg om van baan te wisselen. Vooral jongere generaties voelen de impact hiervan. 

Op 28 april wordt wereldwijd stilgestaan bij iets wat iedereen aangaat: veilig en gezond kunnen werken. Deze dag is bedoeld om bewustzijn te creëren voor het belang van goede arbeidsomstandigheden. Een moment om even stil te staan, maar vooral om vooruit te kijken.

Veiligheid op de werkplek begint bij de middelen die we dagelijks gebruiken. Van gereedschap en machines tot installaties, al deze arbeidsmiddelen moeten veilig en betrouwbaar zijn. Het regelmatig keuren van deze middelen is niet alleen een wettelijke verplichting, maar ook een essentiële maatregel om ongevallen te voorkomen en de gezondheid van werknemers te beschermen. In dit artikel leggen we uit waarom het keuren van arbeidsmiddelen zo belangrijk is en waarom het inschakelen van een gespecialiseerd en onafhankelijk keuringsbedrijf een verstandige keuze is. 

Als werkgever wil je dat je medewerkers gezond en productief zijn. Maar waar ligt de grens als het gaat om bemoeienis met hun leefstijl? Dit is een delicate kwestie die steeds relevanter wordt in de moderne werkomgeving. Werkgevers hebben een zorgplicht voor hun medewerkers. Dit betekent dat ze ervoor moeten zorgen dat de werkomgeving veilig en gezond is. Dit kan ook betrekking hebben op de leefstijl van medewerkers, vooral als deze leefstijl direct invloed heeft op hun werk. Denk hierbij aan overgewicht, roken of overmatige alcoholconsumptie, wat allemaal kan bijdragen aan een hoger ziekteverzuim.

In de huidige werkomgeving wordt het belang van ergonomie steeds meer erkend. Niet alleen draagt een goed ergonomisch ontwerp bij aan het welzijn van medewerkers, maar het is ook een essentieel onderdeel van de wettelijke verplichtingen van bedrijven. Recent heeft de Hoge Raad in Nederland nieuwe richtlijnen geformuleerd met betrekking tot ergonomie, en het is van cruciaal belang dat bedrijven deze richtlijnen serieus nemen om zowel juridische risico’s als gezondheidsrisico’s voor werknemers te beperken.

7 april 2025 is het opnieuw Wereldgezondheidsdag. Dit jaar staat het thema “Gezonde beginnen, hoopvolle toekomsten” centraal, met bijzondere aandacht voor de gezondheid van moeders en pasgeborenen. Bij IKAS geloven we dat gezondheid niet alleen begint bij de geboorte, maar dat ook de werkplek van significante waarde is – hier legt preventie het fundament voor een gezonde toekomst.

Als werkgever wil je dat je medewerkers gezond en productief zijn. Maar waar ligt de grens als het gaat om bemoeienis met hun leefstijl? Dit is een delicate kwestie die steeds relevanter wordt in de moderne werkomgeving. Werkgevers hebben een zorgplicht voor hun medewerkers. Dit betekent dat ze ervoor moeten zorgen dat de werkomgeving veilig en gezond is. Dit kan ook betrekking hebben op de leefstijl van medewerkers, vooral als deze leefstijl direct invloed heeft op hun werk. Denk hierbij aan overgewicht, roken of overmatige alcoholconsumptie, wat allemaal kan bijdragen aan een hoger ziekteverzuim.

In veel werkomgevingen, waar gewerkt wordt met gevaarlijke stoffen, is veiligheid een topprioriteit. Een van de sleuteldocumenten die helpen bij het waarborgen van de veiligheid is het Veiligheidsinformatieblad, oftewel VIB. Maar wat is een VIB precies, en waarom is het zo belangrijk?

Sporten bevordert de gezondheid en productiviteit van werknemers, maar brengt ook risico’s op blessures met zich mee. Wat gebeurt er als een werknemer door een sportongeval arbeidsongeschikt raakt?

Een duurzaam wagenpark is belangrijk vanwege zowel milieu- als economische redenen. Allereerst helpt het verminderen van de CO₂-uitstoot bij het bestrijden van klimaatverandering, wat essentieel is, gezien de wereldwijde focus op duurzaamheid. Daarnaast kunnen bedrijven kosten besparen door efficiënter brandstofgebruik en lagere onderhoudskosten, wat vaak gepaard gaat met moderne, duurzame voertuigen. Bovendien groeit de druk vanuit regelgeving en klanten om duurzame praktijken te implementeren, waardoor bedrijven die hierin investeren een concurrentievoordeel kunnen behalen en hun reputatie kunnen versterken.